
Individuelle Entgelte, wachsende Datenmengen bei ständig steigendem Abrechnungsaufwand.
Alles muss pünktlich und termingenau bewertet und befristet werden. Wenn nicht nur die Datenverarbeitung, sondern auch Ihre Entgeltabrechnung oder vielleicht sogar Ihre Reisekostenabrechnung ausgelagert werden soll, nutzen Sie einfach unseren Fullservice. Er bietet ein PAISY Outsourcing in aller Konsequenz und ist somit ein vollwertiger Ersatz für Ihr Lohnbüro. Zusammen mit unserem Kooperationspartner ICS adminservice GmbH bieten wir diesen Service seit vielen Jahren an.
Der BRZ-Fullservice für die Lohn- und Gehaltsabrechnung umfasst u.a. die bewertete Erfassung Ihrer Originalbelege sowie deren Bearbeitung und Auswertung. Wir erledigen auf diese Weise die monatlichen Abrechnungen und alle damit verbundenen Aufgaben im sogenannten Fullservice für Sie. Des weiteren erstellen wir je nach Bedarf Monatsstatistiken, Auswertungen, Sonderlisten mit Entgelt- und Beitragsnachweisen, etc.. Die Kommunikation mit Behörden und die Betreuung der gesetzlichen Betriebsprüfungen sowie die Beratung Ihrer Mitarbeiter gehört für uns selbstverständlich dazu.
Sie interessieren sich für ein PAISY Outsourcing im Fullservice? Dann fordern Sie einfach unseren umfangreichen Leistungskatalog an.
Unser Highlight: Das neue BRZ-INFO²!
Deutlich einfacher und flexibler als Sie es bisher von BRZ-INFO gewohnt sind, kreieren Sie zukünftig Ihre Auswertungen. Übersichtlichkeit wird dabei im neuen...
Die 1. A.-Jugend des FC Union Bremen bedanken sich bei Ihrem Sponsor BRZ als neuen Herbstmeister der Verbandsliga
Im September 2012 ist es wieder soweit!
Wir laden Sie herzlich zur Zukunft Personal 2012 (25.–27. September 2012) nach Köln ein. Die Zukunft Personal ist mit über 600 Ausstellern die größte...
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| haufe.de/personal/ - News | ||
| News der Haufe Gruppe aus dem Portal... | ||
| Entgeltabrechnung: Ausstellung der Lohnsteuerbescheinigungen 2011 | ||
| 02. Februar 2012 | ||
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| Neues bei der Riester-Rente | ||
| 02. Februar 2012 | ||
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| Insolvenz: Was in der Entgeltabrechnung zu beachten ist | ||
| 31. Januar 2012 | ||
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